株式会社ワンストップ 様ホームページ・採用サイト制作事例
- 業種
- 訪問サービス
- 制作内容
- ホームページ/採用サイト(新規制作)
訪問介護・訪問看護などのサービスを展開する株式会社ワンストップ様の、コーポレートサイト兼採用サイトの制作を担当しました。採用活動において、ホームページがないことによる企業としての信頼性や応募への不安を解消するとともに、「介護に関する相談を一つの窓口でサポートする」という特徴が伝わるサイトを設計しています。
one-stop.co.jp
制作概要
採用活動の強化と企業としての信頼性向上を目的に、コーポレートサイトと採用サイトの役割を兼ねたWebサイトを設計しました。
当初は求人に特化したサイトの制作をご希望でしたが、今後の事業運営や情報発信まで見据え、会社情報やサービス内容も充実させたコーポレートサイトとして構築。
「ケアマネージャー・訪問介護・訪問看護など、複数に分かれがちな介護の相談を一つの窓口でサポートする」というワンストップ様ならではの強みを軸に、サービスを必要とする方と求職者、それぞれが必要な情報へ自然に辿り着ける導線を設計しています。
- クライアント
- 株式会社ワンストップ
- 背景・目的
- 採用活動における企業としての信頼性向上および応募者への情報提供。あわせて、利用者・ご家族が安心してサービスについて相談できるコーポレートサイトの整備。
- 工夫・役割
- 採用サイトとしての役割だけに限定せず、企業情報・サービス情報・採用情報を整理したコーポレートサイトとして設計。求職者とサービス利用者という異なるユーザーを想定し、それぞれが必要な情報へ迷わずアクセスできる導線を構築。「相談からサービスの調整・利用まで、一つの窓口でサポートする」という強みをサイト全体で伝え、安心感・信頼感につながる情報設計とデザインを行いました。
- 担当範囲
- 企画構成
- 情報設計
- ワイヤーフレーム作成
- UIデザイン
- WordPress実装
- 公開対応
- 使用技術
- WordPress
- HTML
- CSS
- Figma
- Photoshop
内容詳細
「この会社なら安心して働けそう」と感じてもらえる、企業としての信頼感を。
今回のサイト制作では、単に求人情報を掲載するのではなく、「この会社なら安心して働けそう」と感じてもらえる企業としての信頼感を形成することを重視しました。
特に、ホームページを持っていないことで採用時に生じていた企業への不安を解消できるよう、会社の考え方や事業内容、提供しているサービスを整理。求職者が応募前に会社の全体像を把握できる構成としています。
また、ワンストップ様の大きな特徴である「介護に関する相談を一つの窓口でサポートする」という考え方をサイトの中心に据え、訪問介護・訪問看護など複数のサービスを分かりやすく整理。
利用者・ご家族にとっては「どこに相談すればいいか分からない」という不安を減らし、求職者にとっては「どのような会社なのか」を理解しやすい構成とすることで、コーポレートと採用の両方の役割を持たせています。
採用をきっかけとしたサイト制作でありながら、今後の事業展開や情報発信にも活用できるよう、企業サイトとしての拡張性も考慮して設計・制作しました。



「まだ依頼するか決まっていない」という段階でも大丈夫です。ホームページ制作について、まずはお気軽にご相談ください。
代表・飯野